公司周年慶大部分公司都策劃周年慶晚會或者宴會，除了要做一些必要的提前策劃以外，還需要準(zhǔn)備好邀請人員和現(xiàn)場的布置，邀請一些優(yōu)質(zhì)客戶參加是必須的，這樣做可以在客戶的眼中樹立自己公司的企業(yè)形象，低端的公司抓業(yè)績，中端的公司抓產(chǎn)品，高端的公司抓文化，下面就為大家詳細(xì)介紹一下：

公司周年慶典組織什么活動好

1、周年慶晚會

公司的重大活動當(dāng)中，晚會是常見的形式，而在周年慶時舉辦晚會則更容易宣揚(yáng)公司倡導(dǎo)的理念，也能夠點燃員工參與和工作的熱情。

2、周年慶宴會

對于不想大張旗鼓操辦周年慶晚會的公司來講，可以采取宴會的形式，以吃為主，但是在菜式的選擇上要注重，也可以在宴會上穿插一些抽獎，會讓大家吃了也玩好了。

3、集體旅游

對于人數(shù)不多的企業(yè)來說，組織集體旅游是可以考慮的范疇，但是目前員工對旅游的期許都比較高，所以費(fèi)用相對其他活動來講自然也高。

公司周年慶典組織安排表演節(jié)目

1、表演小品

主題要圍繞公司業(yè)務(wù)展開，比如主做銷售的公司，小品主題則圍繞如何讓顧客放心購買商品，如果是做教育的公司，就可以展現(xiàn)學(xué)習(xí)的樂趣和優(yōu)勢，主要作用是突出公司產(chǎn)品真心好。

2、流行熱舞

公司周年慶表演熱舞主要可以起到烘托氣氛的作用，沒有老板愿意看到自己公司的周年慶死氣沉沉，毫無新意，熱舞的用處就是這個了，能極大地帶動人們的熱情，使員工為之振奮。

3、相聲表演

最好也要圍繞公司業(yè)務(wù)展開，如果實在想不出劇本，那就選用搞笑的，超級搞笑的，能讓員工笑到停不下來的那種。其效果大家都可想而知，老板樂于看到大家在周年慶的時候喜氣洋洋。

4、感恩公司

這個環(huán)節(jié)可以采用詩歌朗誦或者演講的形式。比如在公司里選取幾個寫的好的感恩公司的事跡，這個需要人事部提前收集哦。當(dāng)員工聲淚俱下的朗讀出來，周圍員工也能感受到公司的好。

5、做游戲環(huán)節(jié)

建議員工要帶動老板一起參加，周年慶就是要開心，帶著老板一起做游戲，老板能體會到大家對他的喜愛和尊敬，并沒有孤立他，就像工作上也樂于與他溝通一樣。

6、抽獎環(huán)節(jié)

周年慶也要讓員工嘗到甜頭，別人表演半天卻什么都沒有，豈不是覺得沒意思，最好人手一份伴手禮，抽獎環(huán)節(jié)則完全靠運(yùn)氣了，這樣大家也能感覺到公平。